الخدمات

التدريب

تعاون مع مدربين متخصصين لتحقيق أهداف تطوير مؤسستك.

افتح إمكانيات مؤسستك للوصول إلى القمة تطبيق التغيير السلوكي يمكن أن يكون تحديًا، خاصة مع الكم الكبير من المتطلبات التي يواجهها كل متعلم. تشير الأبحاث إلى أن الجمع بين التدريب وخبرة التعلم يمكن أن يعزز تطبيق هذا التعلم بنسبة تصل إلى 400%. القادة الذين يشاركون في التدريب جنبًا إلى جنب مع رحلتهم التعليمية من المرجح أن يتبنوا التغييرات السلوكية المطلوبة بشكل أسرع، حيث يطبقون التعلم بسرعة أربعة أضعاف مقارنة بمن لا يشاركون في التدريب.

التدريب التنفيذي

تقدم جسر نهجًا هيكليًا ومهنيًا للتدريب التنفيذي، مع التركيز على التوافق والشراكة. المنهجية القائمة على البيانات تقيس النجاح مقابل الأهداف المحددة مسبقًا، لمعالجة الاحتياجات المحددة مثل الحضور التنفيذي، التواصل، والكفاءة المالية.

عملية التدريب
تحليل البيانات وتدريب سلوكي:

• تحديد عناصر التغيير السلوكي
• استغلال نقاط القوة
• تطوير مجالات الفرص
• تخفيف أوجه النقص

التدريب التكاملي

تعزيز التعلم، وإرساء المسؤولية، وتسريع التغيير السلوكي

عندما تضع المؤسسات تطوير الموظفين في مقدمة أولوياتها، فإنها تستثمر بشكل حاسم في الأفراد ومستقبلهم الجماعي. يعكس هذا الالتزام الثقة في الأفراد وإمكانياتهم، مما يعزز الالتزام بالعمل ويُمكّنهم. ومع ذلك، فإن التطبيق والمساءلة والتحول لا يحدثان بشكل تلقائي.

تغيير السلوك يمكن أن يكون صعبًا، حتى بالنسبة للمتعلمين الأكثر التزامًا، قد يجدون صعوبة في دمج الأفكار والمفاهيم والإطارات الجديدة في حياتهم اليومية. يوفر التدريب التكاملي إرساء المسؤولية للعمل، مما يضمن أن يتم ترجمة تجارب التعلم إلى تغيير حقيقي في السلوك.

الاستشارات

تقديم تجربة استثنائية للمتعلمين

قم بتوظيف خبير من جسر يقدم مستشارونا خبرة عملية حقيقية لإنشاء تجارب تدريب واستشارات موجهة للتطبيق تتماشى مع أهداف عمل مؤسستك.

بوجود شبكة عالمية، تقدم مستشارات جسر مزيجًا من الأنشطة الاستشارية، وبرامج التدريب، والخطابات الرئيسية المخصصة بناءً على حلولنا الشاملة. تجربة الاستشارات من جسر مخصصة لتلبية احتياجاتك المحددة، بدءًا بمكالمة استشارية أولى شاملة، تليها تجربة تفاعلية في الموقع، وانتهاءً بمتابعة ضرورية لضمان تجاوز توقعاتك وأن التعلم يؤدي إلى تغييرات سلوكية ذات مغزى ونتائج ملموسة. مستشارونا مجهزون لتقديم النتائج على جميع المستويات التنظيمية، من القيادة التنفيذية إلى الصفوف الأمامية.